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德拓大学 | 四期学员报到,定义跨年龄跨行业的

作者:德小拓     来源:站内原创     2020/07/09 17:24:57    

在你的心里,「哥哥」、「姐姐」们的定义是什么?

2020,巨变突袭,

世界被焦虑裹挟,

是一蹶不振还是乘风破浪,

总有一些人,会选择后者,

他们时常困惑,但也不畏去尝试划破眼前迷雾,

他们不适变化,但也敢于踏上下一个人生碑座。

 

《乘风破浪的姐姐》说:

「我们关心成功 也关心失败 更关心每个人要面对的那座山

我们关心美好 关心热爱 更关心日新月异的未来 努力与翻越  不馁与坚信

...

一切过往  皆为序章

直挂云帆  乘风破浪

 

跨界、自信、创造...“乘风破浪”这个词在今夏被赋予了更丰富的意义,今天,我们也想向大家介绍一个最为混搭的“乘风破浪”团——德拓大学第四期的学员们。
 

注:本期学员由校友会投票、校委会推荐以及网络特招渠道投票产生。

 

22岁、30岁、45岁...他们年龄跨度20年+;信息技术、能源化工、教育培训、珠宝投资...他们来自于迥然不同的行业。接下来的一年中,他们将会碰撞出怎样的火花呢?我们先带你了解一番“哥哥姐姐”们~

乘风破浪的“姐姐们”

贺美芸

上海德拓信息技术股份有限公司 总裁助理


1. 作为总裁助理,美芸在公司的这半年展现了超强的工作能力,不仅能够高效的安排协调SKY总的行程,同时还能配合其他部门协同办公,可以跟大家分享你是如何处理好密集的工作任务的呢?

回顾了半年以来的工作,个人觉得高效配合领导处理工作最重要的是理性、悟性、耐性并重。我所认为的理性,是遇事全面、细致的分析,“凡事预则立,不预则废”,事前有准备、有思考的去预习每个环节,执行时有条不紊。所谓悟性,我的理解是,做好领导交待的,同时有“适度”的主观能动性,想好领导没有交待的;悟性中,“适度”非常重要,心里时时刻刻要有一把尺,度量好“悟”的分寸,有主见、有想法但决不自作主张。耐性,是持之以恒的保持理性和悟性,再简单的工作不松懈、不含糊,再小的事情都郑重其事。

2. 在未来的一年学习中,您希望能为德拓大学带来什么呢?并且想从德拓大学中学到什么呢?

令我觉得十分幸运的是,作为总裁助理我有机会接触到很多人品贵重、能力不凡的人——或是与之协作共事,或是与之有短暂的交流,他们的处事方法、想法观点等等都给了我诸多启示,很开心在未来是的一年可以和德拓大学的同窗们分享。

对于管理工作,我的理解是以既定的原则和制度为前提,经过有效沟通,确保各项工作高效完成。管理永远不是简单的管束,“管”时与制度、原则同在,“理”时换位思考,站在被管理者的立场反思整个环节是否存在问题,而后回到本位完善制度,这才是良性的循环。从前对“管理”只有以上比较主观的感悟,没有系统性的学习,很多时候都是“摸着石头过河”。希望在德拓大学可以有更深入的学习和提高。

 


 

赖文丽

上海德拓信息技术股份有限公司 产品经理


1. 在您的岗位描述中,您说产品经理是“作为项目推进者与支持者成为前端与研发们沟通的桥梁”,那针对这一点,您在工作中有什么样的心得/困惑?

目前阶段可能困难和挑战可能会比心得更多吧(毕竟我还是个小虾米),平时会对一些项目做支撑,解答售前提出的产品问题,将产品最新功能与技术同步给一线的销售和售前同事,所以相当于一线同事和后台研发的桥梁。感觉目前工作对综合能力、协调能力、表达能力、项目管理能力等都有所要求,也对专业知识的广度要求很高(需要不停学习了解相关的知识),总之目前还差的挺远的(笑),不过我会继续努力啦。

2. 在未来的一年学习中,您希望能为德拓大学带来什么呢?并且想从德拓大学中学到什么呢?
能为德拓大学带来什么我还没想好,因为我以前工作经历的话做过服务器存储售后工程师、测试、现在又是一名产品运营人员,但论知识与技能深度我可能还差一些;学习的话希望能学到项目管理知识与沟通交流技巧。

 

曹馨之

上海南馨矿产品有限公司 经理

1. 您所在的企业上海南馨矿产品有限公司是属于冶金矿产、宝石投资的行业,相较于其他许多信息产业的同学,您应该是跨度比较大的,那您希望和截然不同的行业的学员碰撞出怎样的火花呢?

因为不知道未来德拓大学的同学们都是从事什么行业的,所以我对未来一年的共生成长同样也充满了期待。

可能与其他同学不同,我毕业于珠宝专业,目前是美国GIA宝石鉴定专家。过去的十几年里,我一直都在潜心研究「石头」沉浸在自己的专业领域中,此次有机缘参加德拓大学也是源于在疫情期间与德拓的一位朋友聊起,当下就觉得是该做出一些改变,从传统行业到信息化产业,去探索更多不同的可能。

2. 在未来的一年学习中,您希望能为德拓大学带来什么呢?并且想从德拓大学中学到什么呢?
在未来一年的时间里呢,我希望尽我所能,发挥我所长,能够跟其他学员们分享关于珠宝的一些专业知识,比如珠宝投资,珠宝搭配,星座与珠宝之间的能量联系,我相信一定能给大家带来一些不一样的体验。

除此之外,我也希望在德拓大学中能够了解到更多信息化管理的知识,打破传统与信息化产业的边界,与时代共生。

 


 

谭孟颖

北京来也网络科技有限公司 市场经理

 

1. 孟颖其实跟我们很熟,也很了解德拓大学,但今天看了你的报名表,才知道其实你只有25岁,但目前已经开展过许多大型的活动,取得了好的成果。通常来讲,开展一场活动需要很强的规划能力、沟通协调能力,而对于你而言,是如何做好横向和纵向的沟通呢?

讲个有意思的小故事。在去第一家正式工作的公司面试的时候,和面试官聊到我想做“更活泼”的工作,而不是只在电脑前。面试官问比如呢?我想了一下说,“地推吧”。当时她就笑了,说我们每年都会有大型的event,相信你会感兴趣的。

所以我非常感谢这几年的机会,可以和优秀的人一起做高成长的事。

而在需要大量沟通协调的工作中,如何做好横向及纵向沟通,不妨我们先问问自己,在职场里你通常愿意“听谁的话”?我们发现,我们更愿意听取“可信赖、更聪明、更专业”人的意见。

所以沟通的核心是做好自我管理,可以站在专业角度给出高价值的建议,互相成就,促进公司业务。


2. 在未来的一年学习中,您希望能为德拓大学带来什么呢?并且想从德拓大学中学到什么呢?

可以和同学们交流一些 ToB 的打法,也期待在德拓大学和优秀的老师和同学们一起碰撞出更多灵感。

披荆斩棘的“哥哥们”


姜涛

北京中软政通信息技术有限公司 常务副总

1. 您所在的公司中软政通此前与德拓在交警等领域达成合作,所以和德拓算是老朋友了,中软政通也致力于公安交管、国家移民局的数据治理数据分析等业务,那对于大数据领域的未来发展,您有着怎样的认识与期待呢?

万物皆数 ,未来从宏观到微观,从客观到主观,从具体到抽象,所有的活动和动机,无论是直接的还是间接的,都被全面地、实时地记录下来,成为数字信息。大数据带来的信息风暴正不断得改变我们的生活、工作和思维,正在引发时代变革。

2. 在未来的一年学习中,您希望能为德拓大学带来什么呢?并且想从德拓大学中学到什么呢?

在未来的一年中我觉得可以为德拓大学带来在一些行业领域的需求;同时也希望从德拓大学学习到有哪些大数据技术和能力来服务这些行业。

 

张苏粤

江苏原力数字科技股份有限公司 国际战略副总裁


1. 您在报名表中提到,管理是一门“在妥协中求得最佳性价比之方案”的艺术,可以和我们分享一下您在管理工作中是如何去理解践行这句话的呢?

我负责公司的原创项目合作,需要始终平衡公司内部对制作质量的高要求,有限的成本、紧迫的档期、以及平台方难以确认的要求之间的种种矛盾,找出既符合各方诉求,又保证产品最终质量的最佳方案。

2. 在未来一年的学习中,您希望能为德拓大学带来什么?并且想从德拓大学中学到什么呢?
从事影视和CG行业第7个年头,感觉与其他领域、尤其是高科技领域有些脱节,希望通过未来一年的学习能接触到新的科技公司、了解新的商业模式,开拓视野、找寻跨界拓展的机会。

 

王璐

上海德拓信息技术股份有限公司 项目经理


1.从一开始的“交付研发“成长到可以独当一面的“项目经理”,我也了解到这些年你一直都在项目一线,尤其是第一年时间里,一直是单兵作战,那段经历对你后续的成长和发展,有什么样的影响?

在第一年的时间里,我在项目中担任了各种角色,对我本身是一种很好的历练。那段经历使我保留了研发时的工作习惯,让我做任何事情都保持了严谨的态度,任何事情都习惯了亲力亲为。从研发转型项目经理的经历,也让我具备了在开发的角度,更加全面的考虑问题,更深层次的了解客户的需求。

2. 在未来的一年学习中,您希望能为德拓大学带来什么呢?并且想从德拓大学中学到什么呢?

希望我能给团队带来一些活力;同时我也希望在德拓大学的求学路上能够对自我认知和团队管理能力上有所提升,把学习到的知识能够学以致用,知行合一。

 

施建华

南京市电子口岸有限公司 副总经理

1. 在本届学员中,您不仅管理年限是最长的哥哥,想必您在工作实践中已经积累了一定的管理经验,同时,我们也了解到您现在45岁了,那您此次加入德拓大学,是出于怎样的考量呢?

参加德拓大学想给自己的人生留下更多的经历。谢谢德拓给我提供了这次宝贵的学习机会。

2. 在未来的一年学习中,您希望能为德拓大学带来什么呢?并且想从德拓大学中学到什么呢?
可能给德拓带来政府政务信息化领域的一点感悟。希望在德拓学到企业管理方法。

德拓大学的目的在于「为组织培养优秀的中层管理人才,帮助中层管理人员快速成长,能在未来承担更大的责任」。

新的一期,在这里获得管理技能,探讨跨界思想,不断突破自我边界。

让我们一起期待他们的共生成长。